職場の変動

栄養士として働き始めて7年、様々な事がありましたが真面目に仕事に取り組んで来ました。
あまり友達が多い方じゃない私は、これまでの生活を振り返ると仕事と家の往復で、特に楽しい事はありませんでした。
クリスマスの夜も仕事で深夜に帰宅して翌朝また仕事に行くと言う日々で、遊びというものも知らず、退屈な人生を送っていました。
ただ実家への仕送りのためだけに働く毎日。
島にいる母親は私を一人で育ててくれたから、恩返しのつもりで頑張ってきました。

そんな私にも最近彼氏が出来て、生まれて初めて生きがいと言うものを見つけました。
彼と過ごす時間は楽しくて幸せで…自分の生活が華やかになりました。
そんな彼とはささやかな交際が順調に続き、お互いに結婚を意識するようになりました。

そんな時、私の上司にあたる先輩が結婚して育児休暇をとる事になりました。
そして勤務年数の多い私は先輩の職務を代行する事に…。
任期は2年間。
上司が産休から戻ってきて引継ぎを終えるまではこの業務を全うしないといけないと言う内容が突然宣告されました。
しかも、上司は意地が悪く仕事をしっかり教えてくれないまま産休に入りました。
私は立場上、自分が上司の立場になると言うプレッシャーと新しい仕事を覚えないといけない大変な作業に一杯一杯で、とても不安です。
でも、任された以上責任を持ってやらなきゃいけない。
だから懸命に取り組んでいます。

そんな中、任務を任された2年間は結婚も出産も控えてくれと言われました。
私だって彼との未来があるし…タイミングを逃したらもう一生駄目かもしれないのに、仕事のために自分の人生を棒にはふれないと思いました。
でも、仕事への責任感もあるし…困惑しています。
会社が社員の人生をセーブさせる事って出来るのでしょうか?
私は会社のために結婚も妊娠も控えないといけないのでしょうか?
急な職場の変動に、5月病になりそうです。